Должностная инструкция по специальности «Инженер по пожарной безопасности»
Вы можете скачать должностную инструкцию инженера по пожарной безопасности бесплатно. Должностные обязанности инженера по пожарной безопасности
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ИНЖЕНЕРА ПО ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности инженера по пожарной безопасности __________________________________________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения
1.2. Лицо, назначаемое на должность инженера по пожарной безопасности, должно иметь высшее техническое образование или среднее техническое образование и стаж работы не менее трех лет.
1.3. Назначение на должность инженера по пожарной безопасности и освобождение от неё осуществляется на основании приказа __________________________________________________.
1.4. Подчиняется инженер по пожарной безопасности непосредственно ______________________________, а в его отсутствие _______________________, определяемому приказом руководителя предприятия.
1.5. Если инженер по пожарной безопасности отсутствует (отпуск, болезнь и др.), то его обязанности временно исполняет работник, который назначается руководителем организации.
1.6. Режим работы инженера определяется в соответствии с Правилами внутреннего распорядка, установленными в организации
II. Функциональные обязанности
2.1.Инженер по пожарной безопасности обязан знать:
— основные причины пожаров и взрывов;
— мероприятия, направленные на предотвращение пожара на предприятии;
— технические средства и способы их применения для обеспечения пожарной безопасности, предотвращения и тушения пожара;
— технику, способы и приемы обеспечения пожарной безопасности;
— основные производственные процессы предприятия;
— особенности эксплуатации оборудования, применяемого на предприятии;
— организационные основы обеспечения пожарной безопасности на предприятии;
— проводить анализ пожарной безопасности предприятия, разработку приказов, инструкций и положений, устанавливающих должный противопожарный режим на предприятии;
— обучать работающих, принятым на предприятии мерам пожарной безопасности;
— организовывать и контролировать прохождение всеми ИТР,
рабочими и служащими противопожарных инструктажей, проводимых ответственными за пожарную безопасность в подразделениях предприятия в соответствии с требованиями ГОСТ «Организация обучения работающих безопасности труда. Общие требования»;
— проводить либо организовывать обучение в учебных комнатах пожарно-технические минимумы с лицами (ИТР, рабочие, служащие), выполнение обязанностей которых связано с повышенной пожарной опасностью или ответственными за пожарную безопасность в подразделениях предприятия;
— разрабатывать (участвовать в разработке) инструкций, устанавливающих основные направления обеспечения систем предотвращения пожара и противопожарной защиты на предприятии в соответствии с требованиями ГОСТ 12.1.004, порядок обеспечения безопасности людей и сохранности материальных ценностей, а также создание условий для успешного тушения пожара;
— участвовать в расследовании, оформляет и ведет учет случаев пожаров, возгораний, пострадавших и погибших на пожарах, определяет материальный ущерб от пожара на предприятии;
— знать законодательные и нормативные технические документы, методические
материалы по вопросам пожарной безопасности, действующие на предприятии приказы, правила, инструкции, положения
по вопросам пожарной безопасности.
2.2. Инженер обязан:
— следить за содержанием в исправном состоянии систем и средств противопожарной защиты, включая первичные средства тушения пожаров, не допуская их использования не по прямому назначению;
— проводить противопожарную пропаганду, оказывать содействие пожарной охране при тушении пожаров, установлении причин и условий их возникновения и развития, а также при выявлении лиц, виновных в нарушении требований пожарной безопасности и возникновении пожаров;
— предоставлять руководителю организации ежегодный отчет о проводимых мероприятиях по обеспечению пожарной безопасности и план таких мероприятий на следующий год;
— незамедлительно сообщать руководителю организации и в пожарную охрану о возникших пожарах, неисправностях имеющихся средств и систем противопожарной защиты, об изменении состояния дорог и проездов, ведущих к месту возгорания;
— подготавливать приказы о порядке обеспечения пожарной безопасности на территории, в зданиях, сооружениях и помещениях предприятия, о назначении лиц, ответственных за пожарную безопасность в подразделениях предприятия; о введении в действие инструкций, положений и рекомендаций в части организации противопожарной защиты территории, зданий, сооружений, помещений и взрывопожароопасных производственных участков предприятия;
— обеспечивать выполнение требований государственного пожарного надзора, касающихся его деятельности, и соблюдение действующих норм по обеспечению пожарной безопасности;
— обучать работников мерам пожарной безопасности;
— предоставлять по требованию должностных лиц государственного пожарного надзора сведения и документы о состоянии пожарной безопасности в организации, а также о происшедших на ее территории пожарах и их последствиях;
— разрабатывать и осуществлять меры по обеспечению пожарной
безопасности;
— сообщать руководителю о нарушении сотрудниками и иными лицами норм
пожарной безопасности.
III. Права
3.1. Инженер вправе:
— получать информацию по вопросам пожарной безопасности, в том числе в установленном порядке от органов управления и подразделений охраны;
— обращаться к руководству с требованиями установления мер социального и экономического стимулирования работников для повышения уровня пожарной безопасности;
— выступать с предложениями по оптимизации и модернизации систем и средств противопожарной защиты;
— устанавливать причины и обстоятельства пожаров, происшедших в организации;
— обращаться к руководителю предприятия и к его сотрудникам с требованиями содействия в исполнении функциональных обязанностей инженера и реализации его прав;
— организовывать и участвовать в проверках имущества организации на предмет обеспечения мер пожарной безопасности при работе с ним;
— знакомиться с проектами решений руководства организации, касающихся его деятельности;
— обращаться к руководителям структурных подразделений предприятия за сведениями, информацией и документами, которые касаются его деятельности;
— организовывать и участвовать в проверках структурных подразделений организации на предмет обеспечения в них мер пожарной безопасности, состояния средств и систем противопожарной защиты;
— отстранять от работы лиц, не прошедших противопожарный инструктаж, а также показавших неудовлетворительные знания по основам пожарной безопасности.
IV. Ответственность
4.1. Инженер по пожарной безопасности несет дисциплинарную ответственность в соответствии со ст. 192 ТК РФ:
— за отказ выполнять распоряжения и указания руководителя организации;
— за причинение своими действиями или бездействием материального ущерба в порядке и пределах, установленных ст. 238, 239, 241, 243 ТК РФ;
— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих обязанностей;
— за достоверность сведений, предоставляемых руководству организации и государственному пожарному надзору;
— за несоблюдение правил внутреннего распорядка, инструкций по охране труда, должностных инструкций, инструкций по технике безопасности и пожарной безопасности;
— за ненадлежащее состояние средств и систем противопожарной защиты в организации;
— за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности в порядке и пределах, установленных действующим законодательством РФ.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.
Актуально на: 13 ноября 2017 г.
0
В должностной инструкции конкретизируется объем обязанностей и работ, которые должно выполнять лицо, занимающее определенную должность. Должностная инструкция в соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или ОКУД, ОК 011-93 (утв. Постановлением Госстандарта от 30.12.1993 № 299) отнесена к документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации. К группе таких документов наряду с должностной инструкцией причислены, в частности, правила внутреннего трудового распорядка, положение о структурном подразделении, штатное расписание.
Обязательна ли должностная инструкция?
ТК РФ не обязывает работодателей составлять должностные инструкции. Ведь в трудовом договоре с работником всегда должна быть раскрыта его трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации или конкретный вид поручаемой ему работы) (ст. 57 ТК РФ). А потому и привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя.
В то же время именно должностная инструкция обычно является документом, в котором трудовая функция работника конкретизируется. Инструкция содержит перечень должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности (Письмо Роструда от 30.11.2009 № 3520-6-1). Более того, в должностной инструкции обычно не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе (Письмо Роструда от 24.11.2008 № 6234-ТЗ).
Наличие должностных инструкций упрощает процесс взаимодействия работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований. То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как с действующими работниками, так и вновь принимаемыми, а также с претендентами на определенную должность.
Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника. Ведь наличие должностной инструкции поможет (Письмо Роструда от 09.08.2007 № 3042-6-0):
- объективно оценить деятельность работника в период испытательного срока;
- обоснованно отказать в приеме на работу (ведь в инструкции могут содержаться дополнительные требования, связанные с деловыми качествами работника);
- распределить трудовые функции между работниками;
- временно перевести работника на другую работу;
- оценить добросовестность и полноту выполнения работником трудовой функции.
Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным.
Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ.
Как составляется должностная инструкция
Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).
Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям. Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными. Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными.
При составлении должностных инструкций организации также руководствуются профессиональными стандартами.
Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) (ч. 3 ст. 68 ТК РФ).
Инженер по пожарной безопасности: должностные обязанности
Приведем пример заполнения должностной инструкции ответственного за пожарную безопасность (инженера).
Скачать бланк должностной инструкции инженера по пожарной безопасности можно
Скачивание формы доступно подписчикам или по временному доступу
Скачать
.
Подборка судебных решений за 2020 год: Статья 37 «Права и обязанности организаций в области пожарной безопасности» Федерального закона «О пожарной безопасности»«Исходя из положений статей 37, 38 Федерального закона от 21.12.1994 N 69-ФЗ «О пожарной безопасности», ответственными лицами за соблюдением требований пожарной безопасности являются лица, уполномоченные владеть, пользоваться или распоряжаться имуществом, в том числе руководители организаций, которые обязаны соблюдать требования пожарной безопасности, а также выполнять предписания, постановления и иные законные требования должностных лиц пожарной охраны.»