Должностная инструкция энергетика в образовательном учреждении

Должностная инструкция             техника-энергетика

1. Общие положения

1.1. Техник-энергетик принимается на работу и увольняется с работы директором школы по представлению заместителя директора школы по административно-хозяйственной работе без предъявления требований к образованию и опыту работы.                                                                                                   

1.2. Техник-энергетик подчиняется непосредственно заместителю директора школы по административно-хозяйственной работе.                                                                      

 1.3. На должность техника-энергетика принимается лицо, имеющее среднее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы.

1.4. Техник-энергетик должен знать:

— постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по энергетическому обслуживанию электрохозяйства;

— перспективы технического развития электрохозяйства;

— технические характеристики, конструктивные особенности, правила технической эксплуатации энергетического оборудования и энергетических сетей;

— порядок составления заявок на энергетическое оборудование, запасные части, инструмент, материалы и топливно-энергетические ресурсы;

— порядок разработки и оформления технической документации;

— основы технологии производства;

— основы экономики, организации производства, труда и управления;

— основы трудового законодательства;

— правила по охране труда, охране окружающей среды, производственной санитарии и пожарной безопасности.

2. Должностные обязанности работника

На техника-энергетика возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Обеспечивает под руководством более квалифицированного специалиста эксплуатацию, ремонт и модернизацию энергетического оборудования, сооружений и энергетических сетей.

2.2. Составляет графики планово-предупредительного ремонта оборудования и сетей.

2.3. Участвует в составлении заявок на оборудование, запасные части и другие материалы, необходимые для энергохозяйства.

2.4. Принимает участие в подготовке материалов для разработки планов внедрения новой техники, технологии, комплексных средств механизации, телемеханизации и автоматизации технологических процессов, автоматизированных систем управления производством.

2.5. Участвует в разработке мероприятий по экономному и рациональному использованию материальных и топливно-энергетических ресурсов.

2.6. Следит за соблюдением норм расхода топлива и всех видов энергии.

2.7. Готовит графики испытаний энергетического оборудования, участвует в его испытаниях, снятии характеристик и составлении режимных карт.

2.8. Оформляет заказы, получает и выдает техническую документацию по эксплуатации оборудования.

2.9. Следит за внесением изменений в инструкции по эксплуатации оборудования, в исполнительные схемы энергетических установок и сетей.

2.10. Ведет учет наличия и движения оборудования, технической документации и оперативной отчетности.

2.11. Участвует в работе по аттестации и рационализации рабочих мест.

3. Права работника

Техник-энергетик имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.3. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.

3.4. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.5. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т.п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.6. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. Ответственность работника

Техник-энергетик несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

С инструкцией ознакомлен:

Должностные обязанности. Обеспечивает бесперебойную работу, правильную эксплуатацию, ремонт и модернизацию энергетического оборудования, электрических и тепловых сетей, воздухопроводов и газопроводов. Определяет потребность производства в топливно-энергетических ресурсах, готовит необходимые обоснования технического перевооружения, развития энергохозяйства, реконструкции и модернизации систем энергоснабжения. Составляет заявки на приобретение оборудования, материалов, запасных частей, необходимых для эксплуатации энергохозяйства, выполняет расчеты с необходимыми обоснованиями мероприятий по экономии энергоресурсов, потребности подразделений предприятия в электрической, тепловой и других видах энергии, участвует в разработке норм их расхода, режима работы подразделений предприятия, исходя из их потребностей в энергии. Контролирует соблюдение норм расхода топлива и всех видов энергии. Составляет графики снижения энергетических нагрузок в часы максимальных нагрузок энергосистемы и обеспечивает их выполнение в пределах определенной для подразделения предприятия величины, проводит паспортизацию установленных на предприятии энергетических, электрических и природоохранных установок. Участвует в испытаниях и приемке энергетических установок и сетей в промышленную эксплуатацию, в рассмотрении причин аварий энергетического оборудования и разрабатывает мероприятия по их предупреждению, созданию безопасных условий труда. Организует проверку и испытания средств релейной защиты и автоматики. Осуществляет технический надзор за контрольно-измерительными, электротехническими и теплотехническими приборами, применяемыми на предприятии, а также обеспечивает подготовку котлов, сосудов, работающих под давлением, трубопроводов пара и горячей воды, электроустановок и других объектов энергохозяйства для приемки в эксплуатацию, проверки и освидетельствования органами государственного надзора. Осуществляет контроль за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому обслуживанию и надзору за энергооборудованием и электрическими сетями. Участвует в разработке и внедрении стандартов и технических условий на энергетическое оборудование. Подготавливает необходимые материалы для заключения договоров на ремонт оборудования с подрядными организациями. Осуществляет контроль за выполнением капитальных и других ремонтов энергооборудования. Изучает и обобщает передовой отечественный и зарубежный опыт по рациональному использованию и экономии топливно-энергетических ресурсов, способствует его внедрению, а также развитию творческой инициативы и активности работников. Обеспечивает соблюдение правил и норм охраны труда при эксплуатации и ремонте энергетических установок и электрических сетей. Подготавливает отчетность по утвержденным формам и показателям.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по эксплуатации энергетического оборудования и коммуникаций; организацию энергетического хозяйства; перспективы технического развития предприятия; технические характеристики, конструктивные особенности, режимы работы и правила технической эксплуатации энергетического оборудования; Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации оборудования; организацию и технологию ремонтных работ; методы монтажа, регулировки, наладки и ремонта энергетического оборудования; порядок составления заявок на энергоресурсы, оборудование, материалы, запасные части, инструменты; правила сдачи оборудования в ремонт и приема после ремонта; основы технологии производства продукции предприятия; требования организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации энергетического оборудования; передовой отечественный и зарубежный опыт по эксплуатации и ремонту энергооборудования; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации.

Инженер-энергетик (энергетик) I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-энергетика II категории не менее 3 лет.

Инженер-энергетик (энергетик) II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-энергетика или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

Инженер-энергетик (энергетик): высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

0

В должностной инструкции конкретизируется объем обязанностей и работ, которые должно выполнять лицо, занимающее определенную должность. Должностная инструкция в соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или ОКУД, ОК 011-93 (утв. Постановлением Госстандарта от 30.12.1993 № 299) отнесена к документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации. К группе таких документов наряду с должностной инструкцией причислены, в частности, правила внутреннего трудового распорядка, положение о структурном подразделении, штатное расписание.

Обязательна ли должностная инструкция?

ТК РФ не обязывает работодателей составлять должностные инструкции. Ведь в трудовом договоре с работником всегда должна быть раскрыта его трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации или конкретный вид поручаемой ему работы) (ст. 57 ТК РФ). А потому и привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя.

В то же время именно должностная инструкция обычно является документом, в котором трудовая функция работника конкретизируется. Инструкция содержит перечень должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности (Письмо Роструда от 30.11.2009 № 3520-6-1). Более того, в должностной инструкции обычно не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе (Письмо Роструда от 24.11.2008 № 6234-ТЗ).

Наличие должностных инструкций упрощает процесс взаимодействия работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований. То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как с действующими работниками, так и вновь принимаемыми, а также с претендентами на определенную должность.

Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника. Ведь наличие должностной инструкции поможет (Письмо Роструда от 09.08.2007 № 3042-6-0):

• объективно оценить деятельность работника в период испытательного срока;
• обоснованно отказать в приеме на работу (ведь в инструкции могут содержаться дополнительные требования, связанные с деловыми качествами работника);
• распределить трудовые функции между работниками;
• временно перевести работника на другую работу;
• оценить добросовестность и полноту выполнения работником трудовой функции.

Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным.

Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ.

Как составляется должностная инструкция

Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).

Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям. Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными. Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными.

При составлении должностных инструкций организации также руководствуются профессиональными стандартами.

Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) (ч. 3 ст. 68 ТК РФ).

Должностная инструкция инженера-энергетика

Приведем для инженера-энергетика должностные обязанности в виде инструкции.

Скачать бланк должностной инструкции инженера-энергетика можно

.

Время чтения: 4 минут(ы)

Энергетик отвечает за бесперебойное энергоснабжение и энергетическую безопасность на производстве. Функции такого специалиста состоят в разработке и эксплуатации систем энергетического и теплового обеспечения. При этом должностная инструкция энергетика должна содержать перечень обязанностей той специфики отрасли, к которой относится предприятие работника.

Как составить: общие положения

С помощью должностной инструкции можно определить обязанности, права и ответственность работника. Раздел «Общие положения» содержит сведения о категории, необходимом образовании и квалификационных требованиях, предъявляемых к сотруднику.

Энергетик относится к категории специалистов, назначается и освобождается от должности директором предприятия. На должность назначается специалист со средним или высшим техническим образованием. При этом инженер-энергетик должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы, как правило, не менее 3 лет.

Специалист должен знать следующую информацию об энергетическом оборудовании на производстве:

• материалы по эксплуатации;
• виды и методы монтажа, наладки и ремонта;
• технические характеристики и особенности эксплуатации;
• требования организации труда при эксплуатации и ремонте.

Помимо этого, энергетику необходимо знать структуру энергетического хозяйства, стандарты составления заявок на оборудование, материалы, инструменты и правила техники безопасности.

В своей трудовой деятельности работник должен руководствоваться законодательством РФ, нормативными актами, корпоративными стандартами, приказами и распоряжениями руководства.

Должностные обязанности: на что имеет право энергетик и его ответственность

В разделе об обязанностях следует прописать основные функции работника:

• проектирование электросетей на производстве;
• контроль над расходом всех видов энергии и топлива;
• обеспечение исправности энергетического оборудования, тепловых и электрических сетей, газопроводов и воздухопроводов;
• выполнение ремонтных работ;
• контроль над соблюдением инструкций по техническому обслуживанию и эксплуатации за оборудованием и электрическими сетями;
• осуществление технического надзора за приборами, используемыми на предприятии;
• участие в испытаниях энергетических установок и сетей;
• участие в разработках по экономии энергоресурсов и внедрении стандартов на энергетическое оборудование;
• подготовка материалов для заключения договоров на ремонт оборудования;
• составление графиков уменьшения энергетических нагрузок;
• анализ причин аварий оборудования;
• проведение паспортизации установок предприятия.

Должностная инструкция инженера-энергетика состоит из еще большего числа обязанностей. Так, должны быть добавлены следующие трудовые функции:

• создание схем;
• составление чертежей;
• разработка норм расхода электрической, тепловой и других видов энергии;
• составление сметы на приобретение материалов, запасных частей и оборудования;
• внедрение и модернизация современных технологий на производстве.

Раздел «Права» содержит информацию о полномочиях работника. Так, энергетик вправе:

• запрашивать необходимую информацию от структурных подразделений предприятия;
• вносить предложения по усовершенствованию работы;
• знакомиться с документами и материалами для исполнения обязанностей;
• поощрять или привлекать к ответственности подчиненных;
• требовать от руководителей обеспечение условий, необходимых для выполнения своих трудовых функций.

Раздел «Ответственность» в должностной инструкции энергетика определяет следующие действия, за которые предусмотрены наказания:

• правонарушения, совершенные на производстве;
• материальный ущерб, причиненный организации;
• халатное исполнение должностных обязанностей.

Образцы должностной инструкции энергетика

Типовая

С образцом типовой инструкции энергетика предлагаем ознакомиться здесь: https://yadi.sk/i/X4vFzInH3UAqNj

Ведущего

Пример документа для ведущего специалиста: https://yadi.sk/i/01nPZ9T_3UAqYV

Главного

Чтобы найти инструкцию для главного энергетика, нажмите сюда: https://yadi.sk/i/o6Re1f153UAqdE

Инженера-энергетика

Данный образец должностной инструкции может быть использован как в школе, так и в любом другом образовательном учреждении: https://yadi.sk/i/aBX1ctCK3UAqtp

Бланк документа для ведущего инженера-энергетика: https://yadi.sk/i/X4h0TUBt3UArxN

Техника-энергетика

Трудовые функции техника-энергетика выглядят так: https://yadi.sk/i/u8X2La9J3UAs6N

В строительстве

В строительных организациях используются инструкции следующего типа: https://yadi.sk/i/VBMmboi43UAsSS

Механика-энергетика

Пример документа для данного сотрудника вы можете найти здесь: https://yadi.sk/i/kt-o3TW-3UAsVg

Цеха

По следующей ссылке мы разместили инструкцию для энергетика цеха: https://yadi.sk/i/Q9MW3QTf3UAsaP

ЖКХ

Образец должностной инструкции энергетика ЖКХ: https://yadi.sk/i/pycS9kO-3UAshJ

Мастера-энергетика

Чтобы скачать бланк инструкции для мастера-энергетика, необходимо нажать сюда: https://yadi.sk/d/AwjGTXAC3UAsp5

В заключение можно добавить, что профессия энергетика подойдет людям с техническим складом ума, аналитическими и математическими способностями. Необходимо иметь высокую степень ответственности и концентрации, а также, из-за частых внештатных ситуаций, уметь быстро принимать решения.