Должностная инструкция ведущего инженера технолога в машиностроении

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

1.Общие положения.

• Ведущий инженер-технолог относится к категории специалистов.
• Ведущий инженер-технолог назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора в установленном законодательством порядке, по согласованию с директором по продуктовому направлению, начальником конструкторско-технологического отдела.
• Ведущий инженер-технолог подчиняется непосредственно начальнику конструкторско-технологического отдела.
• Ведущий инженер-технолог в своей деятельности руководствуется следующими документами:

• Правилами внутреннего трудового распорядка;
• Правилами и нормами охраны труда, техники безопасности;
• Производственной санитарии и противопожарной защиты;
• Стандартами предприятия;
• Приказами и распоряжениями вышестоящего руководства;
• Настоящей должностной инструкцией.
• На период отсутствия ведущий инженер-технолог (отпуск, болезнь, командировка и др.) его обязанности исполняет старший инженер-технолог или лицо, назначенное приказом генерального директора.

2.Должностные обязанности.

Ведущий инженер-технолог обязан:

2.1 Выполнять распоряжения начальника и заместителя конструкторско-технологического отдела;

2.2 Обеспечивать выполнение принятой на предприятии Политики в области качества, требований Руководства по качеству и стандартов предприятия, относящихся к сфере деятельности отдела;

2.3. Разрабатывать и внедрять необходимую технологическую документацию в производство;

2.4. Участвовать в контроле технологической дисциплины в цехе;

2.5. Рассматривать предложения по изменениям на конструкторскую и технологическую документацию;

2.6.  Выполнять подбор средств технического оснащения, оснастки, средств контроля;

2.7. Участвовать в работе по выдаче  технических заданий на проектирование, изготовление технологической оснастки;

2.8. Организовывать проведение экспериментальных работ  по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство;

2.9. Принимать немедленные меры, совместно с мастерами (бригадирами) цеха, по устранению и предупреждению нарушений в выполнении технологических операций;

2.10. Организовывать и контролировать испытание и внедрение инструмента, технологической оснастки, а также контролировать своевременное составление и  выполнение графика контроля инструмента, оснастки и средств измерения;

2.11. Разрабатывать мероприятия и составлять «План корректирующих и предупреждающих действий» по устранению выявленных несоответствий, а также систематически проводить анализ возникающих несоответствий, давать оценку эффективности мероприятий по устранению причин их возникновения;

2.12. Рассматривать предложения по совершенствованию технологии производства и давать заключения о целесообразности их использования;

2.13. Организовывать работы по реализации мероприятий по повышению эффективности производства, направленных на сокращение расхода материалов, снижения трудоемкости, повышения производительности труда;

2.14. Организовывать технологическую подготовку производства и обеспечивать безопасное ведение технологического процесса;

2.15. Участвовать в проведении обучения  (наставничества) работников отдела, а так же инструктажа  и проверку знаний работников цеха по вопросам знания безопасных приемов работы инструментом, оснасткой и средствами контроля;

2.16. Осуществлять контроль за наличием, правильностью хранения и применения средств индивидуальной защиты работающих.

2.17.  Выполнять работу по сбору, обработке и накоплению исходных данных статистической отчетности, научно-технической информации.

2.18.Изучать прогрессивные методы и достижения, опыт родственных предприятий  в области передовой технологии.

2.19. Принимать участие в разработках планировки цеха, размещения оборудования, организации рабочих мест, их аттестации и рационализации;

2.20. Составлять заключение по технической части проектов реконструкции предприятия, рацпредложениям, кайдзен-предложениям;

2.21. Участвовать в  разработке и внедрении мероприятий планов технического перевооружения.

3.Права.

Ведущий инженер-технолог имеет право:

• Участвовать в совещаниях, комиссиях по решению вопросов по профилю работы отдела.

3.2 Своевременно получать конкретные задания на перспективные и текущие периоды и помощь для их выполнения;

3.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающихся его деятельности;

3.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными должностной инструкцией обязанностями;

3.4.  Требовать соблюдения установленных сроков проектирования и изготовления оснастки;

3.5. Требовать необходимые данные для работы во всех подразделениях предприятия;

• Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний и других документов, связанных с решением вопросов, определенных данной должностной инструкцией.
• Подписывать документы, в пределах своей компетенции.
• Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
• Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренной настоящей инструкцией обязанностями.

4.Ответственность.

Ведущий инженер-технолог несет ответственность:

• За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
• За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
• За причинение материального ущерба предприятию – в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
• За невыполнение планов, распоряжений вышестоящего руководства;

4.5. За правильность выбора технического направления при решении технических вопросов;

4.6. За своевременное изучение и применение руководящих технических материалов, ОСТов, ТУ, нормалей;

4.7. За нерациональное использование, неправильную эксплуатацию материальных ценностей, основных и оборотных фондов, предоставленных для выполнения должностных обязанностей;

4.8. За разглашение информации ограниченного распространения.

5.Квалификационные требования и необходимый уровень знаний.

На должность ведущего инженера-технолога назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы по специальности в области машиностроения не менее 1 года.

Ведущий инженер-технолог должен знать:

• Технические требования, предъявляемые к выпускаемой продукции;
• Технологические процессы производства жгутов;
• Методы (современные инструменты) проектирования технологических процессов производства жгутов проводов;
• Порядок выпуска/изменения технологической документации;
• Методы проведения внутренних аудитов продукции;
• Нормативные документы предприятия;
• Отечественные и зарубежные достижения  науки  и  техники в соответствующей отрасли  производства  и  опыт  передовых  предприятий;
• Установленную отчетность, порядок и сроки ее составления;
• Правила эксплуатации вычислительной техники;
• Правила  и  нормы  охраны  труда, техники безопасности,  производственной санитарии и противопожарной защиты;
• Правила внутреннего трудового распорядка;
• Порядок изменения конструкторской документации;
• Системы и методы проектирования технологических процессов производства.

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
ПАО «Компания»
____________ В.В. Умников

«___»___________ г.

Должностная инструкция
ведущего инженера-технолога отдела технологического сопровождения

1. Общие положения

1.1 Ведущий инженер-технолог отдела технологического сопровождения (далее ведущий инженер-технолог) разрабатывает технологические процессы на механическую обработку деталей, сборочных узлов и сборку.

1.2 На должность ведущего инженера-технолога назначается специалист, имеющий высшее (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.

1.3 Ведущий инженер-технолог подчиняется начальнику отдела технологического сопровождения.

1.4 Ведущий инженер-технолог назначается и освобождается от занимаемой должности приказом генерального директора ОАО «Компания» (далее — предприятия) по представлению начальника отдела технологического сопровождения или начальника конструкторско-технологического центра.

1.5 В случае временного отсутствия (вследствие болезни и т. д.), обязанности ведущего инженера-технолога, по распоряжению начальника отдела технологического сопровождения или начальника КТЦ выполняет другой инженер — технолог с обязательным ознакомлением c данной должностной инструкцией.

1.6 Ведущий инженер-технолог может быть назначен по распоряжению начальника отдела руководителем группы инженеров-технологов по выполнению определенных поставленных задач.

1.7 Ведущий инженер-технолог в своей работе руководствуется:

— Политикой предприятия в области качества и документацией системы менеджмента качества предприятия;
— действующим законодательством, внешними нормативными документами по вопросам своей деятельности;
— приказами, распоряжениями и указаниями генерального директора предприятия;
— распоряжениями и указаниями, начальника конструкторско-технологического центра (далее КТЦ), его заместителей;
— настоящей должностной инструкцией и положением об отделе.

2 Должностные обязанности

Ведущий инженер-технолог обязан:

2.1 Разрабатывать и внедрять технологические процессы, применяя современные автоматизированные средства разработки технологии.

2.2 Разрабатывать технологические нормативы, инструкции, маршрутные карты, схемы сборки и другую технологическую документацию.

2.3 Составлять планировки размещения оборудования, технического оснащения и организации рабочих мест.

2.4 Разрабатывать технические задания на проектирование специальной оснастки, инструмента, приспособлений, предусмотренных технологией.

2.5 Рассчитывать технически обоснованные нормы времени.

2.6 Вносить изменения в технологическую документацию в связи с корректировкой конструкторской документации, технологических процессов.

2.7 Разрабатывать и согласовывать технологические предписания на изготовление продукции специального исполнения.

2.8 Разрабатывать методы технического контроля и испытания продукции.

2.9 Соблюдать требования соответствующей документации системы менеджмента качества.

2.10 Осуществлять технологический контроль соблюдения технологической дисциплины в цехах и правильной эксплуатации технологического оборудования.

2.11 Своевременно и точно исполнять производственные приказы генерального директора предприятия, производственные задания, указания и распоряжения, директора по технологии и качеству, начальника КТЦ и начальника отдела технологического сопровождения.

2.12 Своевременно предоставлять необходимую информацию вышестоящим руководителям, а также функционально связанным с ним работникам подразделений предприятия.

2.13 Выполнять трудовые обязанности, предусмотренные настоящей должностной инструкцией и трудовым договором.

2.14 Соблюдать установленные на предприятии правила внутреннего трудового распорядка.

2.15 Не заниматься деятельностью прямо или косвенно наносящей ущерб интересам предприятия.

2.16 Содержать в целостности и сохранности используемое им имущество.

2.17 Повышать свой профессиональный уровень, участвуя в семинарах и изучать специальную техническую литературу. Постоянно улучшать результаты своей профессиональной деятельности.

2.18 Соблюдать правила техники безопасности.

2.19 Анализировать причины возникновения несоответствия и выпуска продукции низкого качества, принимать участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению.

2.20 Участвовать в работе комиссии по рекламациям на выпускаемую продукцию.

2.21 Участвовать в проведении экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство, по внедрению новой техники.

3 Профессиональные требования

Ведущий инженер-технолог должен знать:

3.1 Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по технологической подготовке производства.

3.2 Конструкцию изделий, на которую проектируется технологический процесс.

3.3 Технологию производства продукции предприятия, перспективы технического развития предприятия.

3.4 Системы и методы проектирования технологических процессов и режимов производства.

3.5 Основное технологическое оборудование и принципы его работы при механической обработке и сборке изделий.

3.6 Типовые технологические процессы.

3.7 Технические требования к сырью, материалам, готовой продукции.

3.8 Стандарты и технические условия, применяемые на предприятии.

3.9 Нормативы расходов сырья, материалов.

3.10 Виды несоответствий продукции и способы их предупреждения.

3.11 Основы систем автоматизированного проектирования.

3.12 Основные требования организации труда при проектировании технологических процессов.

3.13 Организацию производства.

3.14 Основы трудового законодательства и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

3.15 Соответствующую документацию системы менеджмента качества.

4 Права

Ведущий инженер-технолог имеет право на:

4.1 Обеспечение ему условий труда необходимых для исполнения должностных обязанностей.

4.2 Использование льгот, установленных законодательством РФ и предусмотренные в коллективном договоре.

4.3 Внесение рационализаторских предложений по улучшению технологии.

4.4 Консультацию с руководством по вопросам, относящимся непосредственно к его обязанностям.

5 Служебные взаимоотношения

5.1 Технологическую документацию работник согласовывает с начальником отдела технологического сопровождения, начальником КТЦ или его заместителями, цехом изготовителем, отделом энергетика, отдел механика, отделом промышленной безопасности и охраны окружающей среды, с управлением контроля качества, при необходимости с главным инженером.

6 Ответственность

Ведущий инженер-технолог несет ответственность, в установленном законами РФ порядками, за:

6.1 Невыполнение п.п.2.1-2.21 данной должностной инструкции.

Начальник конструкторско-технологического центра А.А.Технологов

Согласовано:

Начальник отдела кадров И.И. Иванов

Начальник юридического отдела С.С. Сергеев

Ведущий инженер по СМК В.В. Васильев

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность ведущего инженера-технолога предприятия.

1.2. Ведущий инженер-технолог назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.

1.3. Ведущий инженер-технолог подчиняется начальнику инженерно-технологического отдела.

1.4. На должность ведущего инженера-технолога назначается лицо, имеющие высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли.

1.5. Ведущий инженер-технолог должен знать:

—          нормативные и методические материалы по технологической подготовке производства;

—          профиль, специализацию и особенности организационно-технологической структуры предприятия;

—          перспективы технического развития отрасли и предприятия;

—          технологию производства продукции предприятия;

—          системы и методы проектирования;

—          организацию технологической подготовки производства в отрасли и на предприятии;

—          производственные мощности, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, правила его эксплуатации;

—          порядок и методы планирования технологической подготовки производства;

—          технические требования, предъявляемые к сырью, материалам и готовой продукции;

—          положения, инструкции и другие руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации;

—          средства механизации и автоматизации производственных процессов;

—          методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений;

—          порядок аттестации качества промышленной продукции;

—          возможности применения средств вычислительной техники и методы проектирования технологических процессов с их использованием;

—          порядок приема оборудования в эксплуатацию;

—          требования рациональной организации труда при проектировании технологических процессов;

—          отечественные и зарубежные достижения науки и техники в соответствующей отрасли производства;

—          передовой отечественный и зарубежный опыт в области производства аналогичной продукции;

—          основы экономики, организации производства, труда и управления; основы экологического законодательства;

—          основы трудового законодательства;

—          правила и нормы охраны труда.

1.6. В период временного отсутствия ведущего инженера-технолога, его обязанности возлагаются на начальника инженерно-технологического отдела.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ.

Ведущий инженер-технолог:

2.1. Организует разработку и внедрение прогрессивных, экономически обоснованных, ресурсо- и природосберегающих технологических процессов и режимов производства выпускаемой предприятием продукции, выполнения работ (услуг), обеспечивающих повышение уровня технологической подготовки и технического перевооружения производства, сокращение расходов сырья, материалов, затрат труда, улучшение качества продукции, работ (услуг) и рост производительности труда.

2.2. Принимает меры по ускорению освоения в производстве прогрессивных технологических процессов, новейших материалов, широкому внедрению научно-технических достижений.

2.3. Руководит составлением планов внедрения новой техники и технологии, повышения технико-экономической эффективности производства, разработкой технологической документации, организует контроль за обеспечением ею цехов, участков и других производственных подразделений предприятия.

2.4. Рассматривает и утверждает изменения, вносимые в техническую документацию в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства.

2.5. Контролирует выполнение перспективных и текущих планов технологической подготовки производства, строгое соблюдение установленных технологических процессов, выявляет нарушения технологической дисциплины и принимает меры по их устранению.

2.6. Руководит работой по организации и планировке новых цехов и участков, их специализации, освоению новой техники, новых высокопроизводительных технологических процессов, выполнению расчетов производственных мощностей и загрузки оборудования, повышению технического уровня производства и коэффициента сменности работы оборудования, составлению и пересмотру технических условий и требований, предъявляемых к сырью, основным и вспомогательным материалам, полуфабрикатам, разработке и внедрению прогрессивных норм трудовых затрат, расхода технологического топлива и электроэнергии, сырья и материалов, мероприятий по предупреждению и устранению брака, снижению материалоемкости продукции и трудоемкости ее производства.

2.7. Обеспечивает совершенствование технологии изготовления изделий, выполнения работ (услуг), внедрение достижений науки и техники, прогрессивных базовых технологий, высокопроизводительных ресурсо- и природосберегающих безотходных технологий, проектирование и внедрение технологических систем, средств охраны окружающей среды, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, нестандартного оборудования, технологической оснастки, приспособлений и инструмента, своевременное освоение проектных мощностей, соблюдение нормативов использования оборудования.

2.8. Осуществляет меры по аттестации и рационализации рабочих мест.

2.9. Участвует в работе по определению номенклатуры измеряемых параметров и оптимальных норм точности измерений, по выбору необходимых средств их выполнения, совершенствованию методов контроля качества продукции.

2.10. Рассматривает проекты конструкций изделий или состава продукта, отраслевых и государственных стандартов, а также наиболее сложные рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся технологии производства, дает заключения об их соответствии требованиям экономичной и экологичной технологии производства.

2.11. Согласовывает наиболее сложные вопросы, относящиеся к технологической подготовке производства, с подразделениями предприятия, проектными, исследовательскими организациями, представителями заказчиков.

2.12. Обеспечивает внедрение систем автоматизированного проектирования, организационной и вычислительной техники, автоматизированных систем управления оборудованием и технологическими процессами.

2.13. Участвует в разработке проектов реконструкции предприятия, мероприятий по сокращению сроков освоения новой техники и технологии, рациональному использованию производственных мощностей, снижению энерго- и материалоемкости производства, повышению его эффективности, улучшению качества продукции, совершенствованию организации труда.

2.14. Руководит проведением исследовательских и экспериментальных работ по освоению вновь разрабатываемых технологических процессов, участвует в промышленных испытаниях новых видов машин и механизмов, средств механизации и автоматизации производства, в работе комиссий по приемке систем оборудования в эксплуатацию.

2.15. Руководит работниками технологического бюро, координирует и направляет деятельность подразделений предприятия, обеспечивающих технологическую подготовку производства, организует работу по повышению квалификации работников.

3. ПРАВА.

Ведущий инженер-технолог имеет право:

3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему службами и подразделениями.

3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности ведущего инженера-технолога, подчиненных ему служб и подразделений.

3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции ведущий инженера- технолога.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.

Ведущий инженер-технолог несет ответственность за:

4.1. Результаты и эффективность производственной деятельности, отнесенной к его функциональным обязанностям, указанным в разделе 2 настоящей Инструкции.

4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ подчиненных служб и подразделений.

4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия.

4.4. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия, его работникам.

4.5. Необеспечение соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины работниками, находящимися в подчинении ведущего инженера-технолога.

5. РЕЖИМ РАБОТЫ. ПРАВО ПОДПИСИ.

5.1. Режим работы ведущий инженера-технолога определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

5.2. В связи с производственной необходимостью, ведущий инженер-технолог может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

5.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности, ведущему инженеру-технологу может выделяться служебный автотранспорт.

5.4. Ведущему инженеру-технологу, для обеспечения его деятельности, предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

Руководитель структурного 
подразделения:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

СОГЛАСОВАНО:

Начальник юридического отдела:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

Начальник отдела кадров:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

С инструкцией ознакомлен:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

Должностные обязанности. Разрабатывает, применяя средства автоматизации проектирования, и внедряет прогрессивные технологические процессы, виды оборудования и технологической оснастки, средства автоматизации и механизации, оптимальные режимы производства на выпускаемую предприятием продукцию и все виды различных по сложности работ, обеспечивая производство конкурентоспособной продукции и сокращение материальных и трудовых затрат на ее изготовление. Устанавливает порядок выполнения работ и пооперационный маршрут обработки деталей и сборки изделий. Составляет планы размещения оборудования, технического оснащения и организации рабочих мест, рассчитывает производственные мощности и загрузку оборудования. Участвует в разработке технически обоснованных норм времени (выработки), линейных и сетевых графиков, в отработке конструкций изделий на технологичность, рассчитывает нормативы материальных затрат (нормы расхода сырья, полуфабрикатов, материалов, инструментов, технологического топлива, энергии), экономическую эффективность проектируемых технологических процессов. Разрабатывает технологические нормативы, инструкции, схемы сборки, маршрутные карты, карты технического уровня и качества продукции и другую технологическую документацию, вносит изменения в техническую документацию в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства. Согласовывает разработанную документацию с подразделениями предприятия. Разрабатывает технические задания на проектирование специальной оснастки, инструмента и приспособлений, предусмотренных технологией, технические задания на производство нестандартного оборудования, средств автоматизации и механизации. Принимает участие в разработке управляющих программ (для оборудования с ЧПУ), в отладке разработанных программ, корректировке их в процессе доработки, составлении инструкций по работе с программами. Проводит патентные исследования и определяет показатели технического уровня проектируемых объектов техники и технологии. Участвует в проведении экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство, в составлении заявок на изобретения и промышленные образцы, а также в разработке программ совершенствования организации труда, внедрения новой техники, организационно-технических мероприятий по своевременному освоению производственных мощностей, совершенствованию технологии и контролирует их выполнение. Осуществляет контроль за соблюдением технологической дисциплины в цехах и правильной эксплуатацией технологического оборудования. Изучает передовой отечественный и зарубежный опыт в области технологии производства, разрабатывает и принимает участие в реализации мероприятий по повышению эффективности производства, направленных на сокращение расхода материалов, снижение трудоемкости, повышение производительности труда. Анализирует причины брака и выпуска продукции низкого качества и пониженных сортов, принимает участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению, а также в рассмотрении поступающих рекламаций на выпускаемую предприятием продукцию. Разрабатывает методы технического контроля и испытания продукции. Участвует в составлении патентных и лицензионных паспортов, заявок на изобретения и промышленные образцы. Рассматривает рационализаторские предложения по совершенствованию технологии производства и дает заключения о целесообразности их использования.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по технологической подготовке производства; конструкцию изделий или состав продукта, на которые проектируется технологический процесс; технологию производства продукции предприятия, перспективы технического развития предприятия; системы и методы проектирования технологических процессов и режимов производства; основное технологическое оборудование и принципы его работы; технические характеристики и экономические показатели лучших отечественных и зарубежных технологий, аналогичных проектируемым; типовые технологические процессы и режимы производства; технические требования, предъявляемые к сырью, материалам, готовой продукции; стандарты и технические условия; нормативы расхода сырья, материалов, топлива, энергии; виды брака и способы его предупреждения; основы систем автоматизированного проектирования; порядок и методы проведения патентных исследований; основы изобретательства; методы анализа технического уровня объектов техники и технологии; современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; основные требования организации труда при проектировании технологических процессов; руководящие материалы по разработке и оформлению технической документации; опыт передовых отечественных и зарубежных предприятий в области прогрессивной технологии производства аналогичной продукции; основы экономики; организацию производства; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.

Требования к квалификации.

Инженер-технолог I категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-технолога II категории не менее 3 лет.

Инженер-технолог II категории: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-технолога III категории или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

Инженер-технолог III категории: высшее профессиональное (техническое) образование и опыт работы по специальности, приобретенный в период обучения, или стаж работы на инженерно-технических должностях без квалификационной категории.

Инженер-технолог: высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-технолога I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

0

В должностной инструкции конкретизируется объем обязанностей и работ, которые должно выполнять лицо, занимающее определенную должность. Должностная инструкция в соответствии с Общероссийским классификатором управленческой документации, или ОКУД, ОК 011-93 (утв. Постановлением Госстандарта от 30.12.1993 № 299) отнесена к документации по организационно-нормативному регулированию деятельности организации. К группе таких документов наряду с должностной инструкцией причислены, в частности, правила внутреннего трудового распорядка, положение о структурном подразделении, штатное расписание.

Обязательна ли должностная инструкция?

ТК РФ не обязывает работодателей составлять должностные инструкции. Ведь в трудовом договоре с работником всегда должна быть раскрыта его трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации или конкретный вид поручаемой ему работы) (ст. 57 ТК РФ). А потому и привлечь работодателя к ответственности за отсутствие должностных инструкций нельзя.

В то же время именно должностная инструкция обычно является документом, в котором трудовая функция работника конкретизируется. Инструкция содержит перечень должностных обязанностей работника с учетом особенностей организации производства, труда и управления, прав работника и его ответственности (Письмо Роструда от 30.11.2009 № 3520-6-1). Более того, в должностной инструкции обычно не только раскрывается трудовая функция работника, но и приводятся квалификационные требования, которые предъявляются к занимаемой должности или выполняемой работе (Письмо Роструда от 24.11.2008 № 6234-ТЗ).

Наличие должностных инструкций упрощает процесс взаимодействия работника и работодателя по вопросам содержания трудовой функции, прав и обязанностей работника и предъявляемых к нему требований. То есть всех тех вопросов, которые часто возникают во взаимоотношениях как с действующими работниками, так и вновь принимаемыми, а также с претендентами на определенную должность.

Роструд считает, что должностная инструкция необходима в интересах как работодателя, так и работника. Ведь наличие должностной инструкции поможет (Письмо Роструда от 09.08.2007 № 3042-6-0):

• объективно оценить деятельность работника в период испытательного срока;
• обоснованно отказать в приеме на работу (ведь в инструкции могут содержаться дополнительные требования, связанные с деловыми качествами работника);
• распределить трудовые функции между работниками;
• временно перевести работника на другую работу;
• оценить добросовестность и полноту выполнения работником трудовой функции.

Именно поэтому составление должностных инструкций в организации является целесообразным.

Такая инструкция может являться приложением к трудовому договору или утверждаться как самостоятельный документ.

Как составляется должностная инструкция

Должностная инструкция обычно составляется на основе квалификационных характеристик, которые содержатся в квалификационных справочниках (например, в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда от 21.08.1998 № 37).

Для работников, которые принимаются на работу по профессиям рабочих, для определения их трудовой функции используются единые тарифно-квалификационные справочники работ и профессий рабочих по соответствующим отраслям. Разработанные на основе таких справочников инструкции обычно называются производственными. Однако в целях унификации и упрощения внутренней документации в организации инструкции для рабочих профессий часто также именуются должностными.

При составлении должностных инструкций организации также руководствуются профессиональными стандартами.

Поскольку должностная инструкция является внутренним организационно-распорядительным документом, работодатель обязан ознакомить с ней работника под роспись при приеме его на работу (до подписания трудового договора) (ч. 3 ст. 68 ТК РФ).

Инженер-технолог: должностные обязанности

Приведем пример должностной инструкции инженера-технолога. Часто должность инженера-технолога именуется сокращенно «технолог». А потому приведенная ниже должностная инструкция может быть использована для определения круга должностных обязанностей технолога и, следовательно, составления, скажем, должностной инструкции технолога производства.

Скачать бланк должностной инструкции инженера-технолога можно

.

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
ОАО «Компания»
____________ В.В. Умников

«___»___________ 2013 г.

Должностная инструкция
ведущего инженера-технолога отдела технологического сопровождения

ОАО «Компания»

1. Общие положения

1.1 Ведущий инженер-технолог отдела технологического сопровождения
(далее ведущий инженер-технолог) разрабатывает технологические процессы
на механическую обработку деталей, сборочных узлов и сборку.

1.2 На должность ведущего инженера-технолога назначается специалист,
имеющий высшее (техническое) образование и стаж работы по специальности
не менее 3 лет.

1.3 Ведущий инженер-технолог подчиняется начальнику отдела технологического
сопровождения.

1.4 Ведущий инженер-технолог назначается и освобождается от занимаемой
должности приказом генерального директора ОАО «Компания»
(далее — предприятия) по представлению начальника отдела технологического
сопровождения или начальника конструкторско-технологического центра.

1.5 В случае временного отсутствия (вследствие болезни и т. д.),
обязанности ведущего инженера-технолога, по распоряжению начальника
отдела технологического сопровождения или начальника КТЦ выполняет
другой инженер — технолог с обязательным ознакомлением c данной
должностной инструкцией.

1.6 Ведущий инженер-технолог может быть назначен по распоряжению
начальника отдела руководителем группы инженеров-технологов по выполнению
определенных поставленных задач.

1.7 Ведущий инженер-технолог в своей работе руководствуется:

— Политикой предприятия в области качества и документацией системы
менеджмента качества предприятия;
— действующим законодательством, внешними нормативными документами
по вопросам своей деятельности;
— приказами, распоряжениями и указаниями генерального директора
предприятия;
— распоряжениями и указаниями, начальника конструкторско-технологического
центра (далее КТЦ), его заместителей;
— настоящей должностной инструкцией и положением об отделе.

2 Должностные обязанности

Ведущий инженер-технолог обязан:

2.1 Разрабатывать и внедрять технологические процессы, применяя
современные автоматизированные средства разработки технологии.

2.2 Разрабатывать технологические нормативы, инструкции, маршрутные
карты, схемы сборки и другую технологическую документацию.

2.3 Составлять планировки размещения оборудования, технического
оснащения и организации рабочих мест.

2.4 Разрабатывать технические задания на проектирование специальной
оснастки, инструмента, приспособлений, предусмотренных технологией.

2.5 Рассчитывать технически обоснованные нормы времени.

2.6 Вносить изменения в технологическую документацию в связи с
корректировкой конструкторской документации, технологических процессов.

2.7 Разрабатывать и согласовывать технологические предписания на
изготовление продукции специального исполнения.

2.8 Разрабатывать методы технического контроля и испытания продукции.

2.9 Соблюдать требования соответствующей документации системы менеджмента
качества.

2.10 Осуществлять технологический контроль соблюдения технологической
дисциплины в цехах и правильной эксплуатации технологического оборудования.

2.11 Своевременно и точно исполнять производственные приказы генерального
директора предприятия, производственные задания, указания и распоряжения,
директора по технологии и качеству, начальника КТЦ и начальника
отдела технологического сопровождения.

2.12 Своевременно предоставлять необходимую информацию вышестоящим
руководителям, а также функционально связанным с ним работникам
подразделений предприятия.

2.13 Выполнять трудовые обязанности, предусмотренные настоящей
должностной инструкцией и трудовым договором.

2.14 Соблюдать установленные на предприятии правила внутреннего
трудового распорядка.

2.15 Не заниматься деятельностью прямо или косвенно наносящей ущерб
интересам предприятия.

2.16 Содержать в целостности и сохранности используемое им имущество.

2.17 Повышать свой профессиональный уровень, участвуя в семинарах
и изучать специальную техническую литературу. Постоянно улучшать
результаты своей профессиональной деятельности.

2.18 Соблюдать правила техники безопасности.

2.19 Анализировать причины возникновения несоответствия и выпуска
продукции низкого качества, принимать участие в разработке мероприятий
по их предупреждению и устранению.

2.20 Участвовать в работе комиссии по рекламациям на выпускаемую
продукцию.

2.21 Участвовать в проведении экспериментальных работ по освоению
новых технологических процессов и внедрению их в производство, по
внедрению новой техники.

3 Профессиональные требования

Ведущий инженер-технолог должен знать:

3.1 Постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные
материалы по технологической подготовке производства.

3.2 Конструкцию изделий, на которую проектируется технологический
процесс.

3.3 Технологию производства продукции предприятия, перспективы
технического развития предприятия.

3.4 Системы и методы проектирования технологических процессов и
режимов производства.

3.5 Основное технологическое оборудование и принципы его работы
при механической обработке и сборке изделий.

3.6 Типовые технологические процессы.

3.7 Технические требования к сырью, материалам, готовой продукции.

3.8 Стандарты и технические условия, применяемые на предприятии.

3.9 Нормативы расходов сырья, материалов.

3.10 Виды несоответствий продукции и способы их предупреждения.

3.11 Основы систем автоматизированного проектирования.

3.12 Основные требования организации труда при проектировании технологических
процессов.

3.13 Организацию производства.

3.14 Основы трудового законодательства и нормы охраны труда, техники
безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

3.15 Соответствующую документацию системы менеджмента качества.

4 Права

Ведущий инженер-технолог имеет право на:

4.1 Обеспечение ему условий труда необходимых для исполнения должностных
обязанностей.

4.2 Использование льгот, установленных законодательством РФ и предусмотренные
в коллективном договоре.

4.3 Внесение рационализаторских предложений по улучшению технологии.

4.4 Консультацию с руководством по вопросам, относящимся непосредственно
к его обязанностям.

5 Служебные взаимоотношения

5.1 Технологическую документацию работник согласовывает с начальником
отдела технологического сопровождения, начальником КТЦ или его заместителями,
цехом изготовителем, отделом энергетика, отдел механика, отделом
промышленной безопасности и охраны окружающей среды, с управлением
контроля качества, при необходимости с главным инженером.

6 Ответственность

Ведущий инженер-технолог несет ответственность, в установленном
законами РФ порядками, за:

6.1 Невыполнение п.п.2.1-2.21 данной должностной инструкции.

Начальник конструкторско-технологического центра А.А.Технологов

Согласовано:

Начальник отдела кадров И.И. Иванов

Начальник юридического отдела С.С. Сергеев

Ведущий инженер по СМК В.В. Васильев

Должностная инструкция инженера-технолога — это локальный документ организации, фиксирующий профессионально-квалификационные требования и обязанности специалиста, основная функция которого — разработка и организация конкретного производственного процесса.

Особенности профессии инженера-технолога

Современный инженер-технолог — категория профессий, которые встречаются в каждой отрасли производства. Главное в деятельности инженера-технолога:

• организация технологии производства;
• контроль соблюдения последовательности и качества операций производства продуктов и товаров, оборудования, процессов;
• обеспечение качества продукции.

Профессия описана в ЕКСД и в сборнике профессиональных стандартов. Конкретное содержание деятельности инженера-технолога зависит от места работы и должности. Например, на производстве у ведущего инженера-технолога должностная инструкция включает блок управленческих функций. Есть отраслевые различия, они фиксируются в отраслевых профстандартах. Ниже приведен перечень действующих в качестве примера.

Справка. Действующее правило: если требования к квалификации, необходимой для выполнения определенной трудовой функции, установлены Трудовым кодексом, федеральными законами или иными нормативно-правовыми актами, работодатели обязаны пользоваться профессиональными стандартами (ФЗ № 122).

Требования к инженеру-технологу

Для работы на должности инженера-технолога везде требуется профильное отраслевое образование. В действующем ЕКСД межотраслевые профессионально-квалификационные требования и необходимые знания, которые вписываются в должностную инструкцию, выглядят следующим образом:

Раздел 40 сборника профстандартов (сквозные виды профессиональной деятельности в промышленности) содержит стандарт 40.031 «Специалист по технологиям механообрабатывающего производства в машиностроении». Документ разумно использовать для подготовки должностных инструкций инженеров-технологов профильных производств, отражая в тексте специфику конкретного предприятия и его технологических процессов.

Требования к специалисту изложены при описании каждой обобщенной трудовой функции. Их в стандарте три, по числу предлагаемых профессионально-квалификационных уровней специалистов. Например, работа на должности инженера-технолога по механообработке в машиностроении I категории (обобщенная трудовая функция 3.2 «Технологическая подготовка и обеспечение производства деталей машиностроения высокой сложности») требует от специалиста следующего образования и квалификации:

Должностная инструкция и должностные обязанности инженера-технолога

Подготовленная на основе профстандарта должностная инструкция инженера-технолога на производстве механосборки не имеет принципиальных особенностей. Небольшое изменение традиционной структуры определено методикой описания профессий и должностей с помощью стандартов:

• в отдельный раздел инструкции выделяется перечень выполняемых функций;
• перечень знаний и умений размещается либо в основной части, либо при описании трудовых действий (должностных обязанностей).

При составлении текста должностной инструкции, описывающей обязанности инженера-технолога, опираются на:

• ГОСТ Р 7.0.97-2016;
• положения гл. 43 ТК РФ;
• требования профстандартов, если в сфере деятельности они существуют для должности (рекомендательно и обязательно);
• устав;
• локальные акты компании.

Обязанности инженера-технолога механосборочного производства по методике сборника профстандартов представляют из себя перечень трудовых действий, детализирующий каждую трудовую функцию. Это хорошо видно на примере описания функции 3.3.1 профстандарта 40.031.

В должностной инструкции обязанности инженера-технолога представляются следующим образом:

Права и ответственность

Права и ответственность необходимы сотрудникам на любой должности. Перечень их содержится в самостоятельных разделах должностной инструкции. В заключительных положениях фиксируют порядок ознакомления работника с инструкцией, использованные при его подготовке НПА, профстандарт и их реквизиты.