Скачать Инструкцию для инженера по оборудованию
Задать вопрос по заполнению документа
Инструкция по охране труда для начальника службы безопасности
1. Общие требования охраны труда
1.1. Начальник службы безопасности (далее – начальник СБ) – это профессия повышенной опасности, к которой предъявляются дополнительные требования безопасности труда, включающие в себя специальные требования по обучению, аттестации, допуску к самостоятельной работе, инструктажу по охране труда и периодической проверке знаний по профессии и безопасности труда.
1.2. К выполнению работы начальником службы безопасности допускается работник не моложе 18 лет, прошедший медицинский осмотр, не имеющий противопоказаний по состоянию здоровья, имеющий необходимую теоретическую и практическую подготовку, прошедший вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, обучение по специальной программе, проверку знаний и получивший допуск к самостоятельной работе.
1.3. Начальник службы безопасности должен периодически, не реже одного раза в три года, проходить обучение и проверку знаний требований охраны труда.
1.4. Начальник службы безопасности, показавший неудовлетворительные знания и навыки безопасного выполнения работ, к самостоятельной работе не допускается.
1.5. Начальник службы безопасности, допущенный к самостоятельной работе, должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, методические и нормативные документы по обеспечению физической защиты АС; законодательные акты, регламентирующие деятельность служб безопасности предприятий; положение о государственной системе предупреждения, пресечения ядерного терроризма и ликвидации его последствий; законы, постановления Правительства Российской Федерации и регламенты, обеспечивающие безопасность деятельности АС, функционирование ведомственной охраны, положение о ведомственной охране; правила физической защиты радиационных источников, пунктов хранения, радиоактивных веществ; требования к организации работы с персоналом АС; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила по охране окружающей среды; правила по охране труда и пожарной безопасности; правила трудового распорядка.
1.6. Во время дежурства на начальника СБ могут оказывать неблагоприятное воздействие в основном следующие опасные и вредные производственные факторы:
· вероятность противоправных действий со стороны посторонних людей;
· неудовлетворительные микроклиматические условия (температура, влажность и подвижность воздуха);
· сквозняки (например, при постоянном открывании и закрывании входных дверей);
· зрительное перенапряжение (например, при проверке документов в начале и конце рабочего дня);
· возможность спотыкания и падения при обходе территории и помещений;
· недостаточная освещенность рабочей зоны;
· опасные факторы пожара (в случае его возникновения).
1.7. Начальник СБ во время работы должен пользоваться одеждой с учетом погодных условий.
1.8. В случае заболевания, плохого самочувствия, недостаточного отдыха перед дежурством начальник СБ обязан сообщить о своем состоянии непосредственному руководителю и обратиться за медицинской помощью.
1.9. Начальник СБ должен уметь оказать первую помощь пострадавшим, пользоваться аптечкой.
1.10. Начальник СБ должен соблюдать установленный для него режим рабочего времени и времени отдыха.
1.11. Начальник СБ обязан соблюдать трудовую и производственную дисциплину, правила трудового распорядка; следует помнить, что употребление спиртных напитков часто приводит к несчастным случаям.
1.12. Для предупреждения возможности возникновения пожара начальник СБ должен соблюдать требования пожарной безопасности сам и не допускать нарушений со стороны других сотрудников.
1.13. Начальник СБ, допустивший нарушение или невыполнение требований инструкции по охране труда, может быть привлечен к ответственности согласно действующему законодательству.
2. Требования охраны труда перед началом работы
2.1. Начальник СБ, находящийся в болезненном или переутомленном состоянии, а также под воздействием алкоголя, наркотических веществ или лекарств, притупляющих внимание и реакцию, не должен приступать к работе, так как это может привести к несчастному случаю.
2.2. Перед началом работы начальник СБ должен надеть спецодежду.
2.3. Одежда должна быть соответствующего размера, чистой и не стеснять движений.
2.4. Прежде чем приступать к работе следует проверить состояние охраняемой зоны; при необходимости следует навести порядок и обеспечить наличие свободных проходов.
2.5. Перед заступлением на дежурство начальник СБ должен обойти охраняемую территорию, помещения и проверить целостность замков и других запорных устройств, наличие пломб, исправность сигнализационных устройств, телефонов, охранного освещения, наличие средств пожаротушения.
2.6. Перед началом дежурства начальнику СБ нужно убедиться в достаточности освещения охраняемой зоны, особенно в темное время суток.
2.7. Начальник СБ должен лично убедиться в том, что все меры, необходимые для обеспечения безопасности выполнены.
3. Требования охраны труда во время работы
3.1. Для предупреждения возможности переутомления начальнику СБ необходимо соблюдать установленный режим труда и отдыха.
3.2. Заступая на дежурство, начальник СБ обязан проверить наличие пожарного оборудования и работоспособность систем охранной и охранно-пожарной сигнализации.
3.3. Во время дежурства начальник СБ должен контролировать соблюдение правил пожарной безопасности работниками.
3.4. Начальник СБ во время дежурства в ночное время должен производить обходы и осмотры территории и помещений.
3.5. При передвижении по территории начальник СБ должен соблюдать следующие правила:
3.5.1. Во время ходьбы быть внимательным и контролировать изменение окружающей обстановки, особенно в темное время суток.
3.5.2. Соблюдать осторожность и быть внимательным вблизи зон повышенной опасности, а также на проезжей части дороги, обращать внимание на неровности и скользкие места на поверхности, в том числе на лестничных маршах.
3.6. Начальнику СБ запрещается во время дежурства касаться токоведущих частей электрооборудования, а также нетоковедущих частей, которые в результате замыкания на корпус могут случайно оказаться под напряжением.
3.7. Во время ходьбы не следует наступать на электрические кабели или шнуры электрических потребителей.
3.8. Во избежание травмирования головы нужно быть особенно внимательным при передвижении возле низко расположенных элементов строительных конструкций зданий, сооружений, помещений.
3.9. Во время дежурства начальник СБ должен быть вежливым, вести себя спокойно и выдержанно, избегать конфликтных ситуаций, которые могут вызвать нервно-эмоциональное напряжение и отразиться на безопасности труда.
3.10. Во время работы начальнику СБ следует быть внимательным, не отвлекаться от выполнения служебных обязанностей.
3.11. Начальник СБ должен уметь пользоваться первичными средствами пожаротушения, а также оказывать первую помощь, в том числе при поражении человека электрическим током.
3.12. Для обеспечения пожарной безопасности начальник СБ должен выполнять следующие требования:
· нельзя пользоваться электрическими шнурами с поврежденной изоляцией;
· не следует оставлять без присмотра включенные в сеть электрические приборы, за исключением приборов, предназначенных для круглосуточной работы;
· не использовать в настольных лампах лампы накаливания мощностью более 60 Вт;
· нельзя пользоваться электронагревательными приборами (плитками, утюгами, кипятильниками) вне специально выделенного помещения;
· запрещается применять нестандартные (самодельные) электронагревательные приборы.
4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях
4.1. Если во время дежурства начальник СБ обнаружил взломанные двери, окна, стены, замки, отсутствие пломб и печатей, то он должен немедленно сообщить об этом непосредственному руководителю и принять меры к сохранению следов преступления до прибытия представителей работодателя.
4.2. При возникновении пожара начальник СБ должен поднять тревогу, известить об этом непосредственного руководителя и принять меры к тушению пожара.
4.3. При несчастном случае, внезапном заболевании необходимо немедленно оказать первую помощь пострадавшему, вызвать врача или помочь доставить пострадавшего к врачу, а затем сообщить руководителю о случившемся.
4.4. Первая помощь пострадавшему должна быть оказана немедленно и непосредственно на месте происшествия, сразу же после устранения причины, вызвавшей травму, с использованием перевязочных материалов, которые должны храниться в аптечке.
4.5. Аптечка должна быть укомплектована перевязочными материалами, у которых не истек срок реализации; аптечка должна находиться на видном и доступном месте.
5. Требования охраны труда по окончании работы
5.1. Начальник СБ после окончания дежурства обязан сдать смену; уход с работы без сдачи смены запрещается.
5.2. По окончании работы необходимо тщательно вымыть руки теплой водой с мылом.
Если вы обладаете любой информацией о совершенных или готовящихся терактах, просьба обращаться в ФСБ России по телефонам:
+7 (495) 224-22-22 8 (800) 224-22-22
Для получения информации о порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию российских и иностранных граждан (лиц без гражданства), выдачи пропусков для въезда (прохода) лиц и транспортных средств в пограничную зону, выдачи разрешения на неоднократное пересечение иностранными судами государственной границы Российской Федерации на море обращаться в ВЕБ-ПРИЕМНУЮ ФСБ России
Для получения справочной информации обращаться в ПОГРАНИЧНЫЕ ОРГАНЫ
11.02.2008
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА БЕЗОПАСНОСТИ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
Об утверждении Инструкции об организации работы по охране
труда в органах федеральной службы безопасности
11 февраля 2008 года № 51
Москва
Не нуждается в государственной регистрации
письмо Минюста России от 3 марта 2008 г. № 01/2038-АБ
В целях совершенствования организации работы по охране труда в органах фе-деральной службы безопасности
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую Инструкцию об организации работы по охране труда в органах федеральной службы безопасности (далее – Инструкция).
2. Руководителям, начальникам подразделений ФСБ России, территориальных ор-ганов безопасности, органов безопасности в войсках, пограничных органов, других органов безопасности, образовательных, научно-исследовательских, военно-медицинских учреждений и предприятий ФСБ России:
2.1. Организовать изучение Инструкции военнослужащими и лицами из числа гражданского персонала органов федеральной службы безопасности в части касающей-ся.
2.2. Принять меры по безусловному исполнению требований по охране труда и соблюдению гигиенических нормативов на рабочих местах, обеспечению безопасной эксплуатации технических устройств, применяемых на опасных производственных объ-ектах, электрических и тепловых энергоустановок и иного оборудования, предупреж-дению аварийных или иных чрезвычайных ситуаций, случаев производственного трав-матизма и профессиональных заболеваний в органах федеральной службы безопасно-сти.
Директор Н. Патрушев
Приложение
к приказу ФСБ России
от 11 февраля 2008 г.
№ 51
Инструкция
об организации работы по охране труда
в органах федеральной службы безопасности
I. Общие положения
1. Настоящая Инструкция определяет порядок организации работы в органах фе-деральной службы безопасности¹, направленной на создание условий труда, отвечаю-щих требованиям сохранения жизни и здоровья военнослужащих и лиц из числа граж-данского персонала², в процессе служебной (производственной) деятельности, вклю-чающей организацию, руководство и выполнение хозяйственных, строительных и ре-монтных работ, эксплуатацию и обслуживание машин, механизмов, приборов, аппара-тов и другого оборудования³ (кроме выполнения оперативно-боевых задач, занятий по боевой и физической подготовке).
_____________________________________________
¹ Далее — органы безопасности.
² Далее — личный состав, если не оговорено иное.
³ За исключением оборудования специального назначения.
2. Создание условий труда, отвечающих требованиям сохранения жизни и здоро-вья личного состава в процессе служебной (производственной) деятельности, заклю-чается в систематическом и планомерном осуществлении комплекса правовых, соци-ально-экономических, организационно-технических, санитарно-гигиенических, лечеб-но-профилактических, реабилитационных и иных мероприятий, направленных на обес-печение безопасных и здоровых условий труда.
3. Разработка мероприятий, указанных в пункте 2 настоящей Инструкции, про-водится в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащими государственные нормативные требования охраны труда, и ведомственными правовыми актами.
II. Управление охраной труда, надзор и контроль
4. Управление охраной труда, надзор и контроль за соблюдением законодатель-ных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, содержащих государ-ственные нормативные требования охраны труда, и ведомственных правовых актов являются одними из основных видов деятельности в области охраны труда по обеспе-чению сохранения жизни и здоровья личного состава в процессе служебной (произ-водственной) деятельности.
5. Служба технических инспекций и пожарного надзора Службы обеспечения дея-тельности ФСБ России является головным подразделением в сфере возложенных на нее основных задач по осуществлению методического руководства, надзорных и контроль-ных функций в области охраны труда в органах безопасности.
6. В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда и осуществления контроля за их выполнением в органах безопасности в установленном порядке созда-ются подразделения охраны труда или вводятся должности специалистов по охране труда¹, которые реализуют права и исполняют обязанности, разрабатываемые на ос-новании законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, и ведомственных правовых актов.
_____________________________________________
¹ Далее — подразделения охраны труда.
7. На подразделения охраны труда не допускается возлагать обязанности, не связанные с исполнением их функций.
8. Структура и численность подразделений охраны труда определяются в уста-новленном порядке руководителем, начальником органа безопасности с учетом норм, определенных трудовым законодательством, и рекомендаций федерального органа ис-полнительной власти, осуществляющего функции по нормативному правовому регули-рованию в сфере труда.
9. При отсутствии в штате органа безопасности подразделения охраны труда его функции осуществляет руководитель, начальник органа безопасности или нештат-ный специалист по охране труда, назначенный должностным лицом органа безопасно-сти, имеющим право издания приказов по личному составу, из числа военнослужащих, занимающих штатную воинскую должность, или лиц гражданского персонала (с их со-гласия), прошедших в установленном порядке соответствующее обучение и проверку знаний, либо организация или специалист, оказывающие услуги в области охраны труда, привлекаемые руководителем, начальником органа безопасности по граждан-ско-правовому договору, и имеющие допуск к сведениям, составляющим государст-венную тайну. Организации, оказывающие услуги в области охраны труда, должны иметь аккредитацию, а специалист – соответствующую подготовку или опыт работы в данной области.
10. Подразделения охраны труда и нештатные специалисты по охране труда, по вопросам обеспечения соблюдения требований охраны труда и контроля за их выпол-нением подчиняются непосредственно руководителю, начальнику органа безопасности или по его поручению одному из его заместителей.
11. Руководитель, начальник органа безопасности обеспечивает в установлен-ном порядке систематическое повышение квалификации (обучение по охране труда, промышленной и энергетической безопасности) подразделений охраны труда и нештат-ных специалистов по охране труда.
12. Профсоюзный (общественный) контроль в органах безопасности за соблюде-нием охраны труда в отношении лиц из числа гражданского персонала осуществляется профсоюзными (общественными) органами (организациями) в соответствии с законода-тельными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащи-ми государственные нормативные требования охраны труда, и ведомственными право-выми актами.
III. Организация работы по охране труда
13. Организация работы в органах безопасности по охране труда заключается в осуществлении комплекса следующих мероприятий:
13.1. Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
13.2. Обеспечение личного состава сертифицированной специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также смывающими и обезвреживающими средствами в соответствии с установленными нормами.
13.3. Обеспечение личного состава санитарно-бытовым и лечебно-профилактическим обслуживанием в соответствии с требованиями охраны труда.
13.4. Обеспечение личного состава надлежащими условиями труда и отдыха в соответствии с требованиями охраны труда.
13.5. Контроль за состоянием условий труда личного состава и правильностью применения им сертифицированной специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной и коллективной защиты.
13.6. Обучение личного состава безопасным методам и приемам выполнения ра-бот, оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструкта-жей по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверок знаний требований охраны труда, промышленной и энергетической безопасности.
13.7. Проведение в установленном порядке обязательных предварительных и пе-риодических медицинских осмотров (обследований), внеочередных медицинских осмот-ров (обследований) личного состава, занятого на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также обязательных психиатрических освидетельствований при осуществлении отдельных видов деятельности, в том числе деятельности, связанной с источниками повышенной опасности, а также работ в ус-ловиях повышенной опасности.
13.8. Отстранение от работы (недопущение к работе) личного состава в случа-ях, установленных законодательными и иными нормативными правовыми актами Россий-ской Федерации.
13.9. Принятие неотложных мер по предотвращению аварийных или иных чрезвы-чайных ситуаций, сохранению жизни и здоровья личного состава при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию первой помощи пострадавшим.
13.10. Расследование и учет в установленном порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний лиц из числа гражданского персонала, а также служебных разбирательств по фактам получения увечий военнослужащих, вследствие нарушения законодательных и иных нормативных правовых актов Россий-ской Федерации, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, и ведомственных правовых актов в процессе служебной (производственной) деятель-ности.
13.11. Разработка и утверждение программ обучения, билетов для проверки знаний и инструкций по охране труда для личного состава.
13.12. Обеспечение подразделений органов безопасности законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащими государст-венные нормативные требования охраны труда, наглядными пособиями и учебными ма-териалами по охране труда.
13.13. Информирование личного состава об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья и полагающихся средствах индивидуальной и коллективной защиты.
13.14. Предоставление в установленном порядке компенсаций и льгот, преду-смотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Фе-дерации, а также ведомственными правовыми актами.
13.15. Обязательное исполнение предписаний подразделений охраны труда, не-штатных специалистов по охране труда и иных надзорных органов по устранению вы-явленных нарушений требований охраны труда.
14. Ответственным за состояние охраны труда в органе безопасности является его руководитель, начальник.
Обязанности руководителя, начальника органа безопасности по обеспечению здоровых и безопасных условий труда определены законодательными и иными норма-тивными правовыми актами Российской Федерации, содержащими государственные нор-мативные требования охраны труда, и ведомственными правовыми актами.
Руководитель, начальник органа безопасности утверждает должностные обязан-ности личного состава, включающие вопросы охраны труда.
15. Ответственными за исправное техническое состояние и безопасную эксплуа-тацию технических устройств, применяемых на опасных производственных объектах, электрических и тепловых энергоустановок, оборудования повышенной опасности, а также организацию безопасного производства работ в условиях возможного воздейст-вия опасных и вредных производственных факторов являются назначенные должностным лицом органа безопасности, имеющим право издания приказов по личному составу, специалисты и инженерно-технические работники, прошедшие в установленном порядке соответствующее обучение и проверку знаний.
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА БЕЗОПАСНОСТИ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
Об утверждении Инструкции об организации работы по охране
труда в органах федеральной службы безопасности
11 февраля 2008 года № 51
Москва
Не нуждается в государственной регистрации
письмо Минюста России от 3 марта 2008 г. № 01/2038-АБ
В целях совершенствования организации работы по охране труда в органах фе-деральной службы безопасности
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую Инструкцию об организации работы по охране труда в органах федеральной службы безопасности (далее – Инструкция).
2. Руководителям, начальникам подразделений ФСБ России, территориальных ор-ганов безопасности, органов безопасности в войсках, пограничных органов, других органов безопасности, образовательных, научно-исследовательских, военно-медицинских учреждений и предприятий ФСБ России:
2.1. Организовать изучение Инструкции военнослужащими и лицами из числа гражданского персонала органов федеральной службы безопасности в части касающей-ся.
2.2. Принять меры по безусловному исполнению требований по охране труда и соблюдению гигиенических нормативов на рабочих местах, обеспечению безопасной эксплуатации технических устройств, применяемых на опасных производственных объ-ектах, электрических и тепловых энергоустановок и иного оборудования, предупреж-дению аварийных или иных чрезвычайных ситуаций, случаев производственного трав-матизма и профессиональных заболеваний в органах федеральной службы безопасно-сти.
Директор Н. Патрушев
Приложение
к приказу ФСБ России
от 11 февраля 2008 г.
№ 51
Инструкция
об организации работы по охране труда
в органах федеральной службы безопасности
I. Общие положения
1. Настоящая Инструкция определяет порядок организации работы в органах фе-деральной службы безопасности¹, направленной на создание условий труда, отвечаю-щих требованиям сохранения жизни и здоровья военнослужащих и лиц из числа граж-данского персонала², в процессе служебной (производственной) деятельности, вклю-чающей организацию, руководство и выполнение хозяйственных, строительных и ре-монтных работ, эксплуатацию и обслуживание машин, механизмов, приборов, аппара-тов и другого оборудования³ (кроме выполнения оперативно-боевых задач, занятий по боевой и физической подготовке).
_____________________________________________
¹ Далее — органы безопасности.
² Далее — личный состав, если не оговорено иное.
³ За исключением оборудования специального назначения.
2. Создание условий труда, отвечающих требованиям сохранения жизни и здоро-вья личного состава в процессе служебной (производственной) деятельности, заклю-чается в систематическом и планомерном осуществлении комплекса правовых, соци-ально-экономических, организационно-технических, санитарно-гигиенических, лечеб-но-профилактических, реабилитационных и иных мероприятий, направленных на обес-печение безопасных и здоровых условий труда.
3. Разработка мероприятий, указанных в пункте 2 настоящей Инструкции, про-водится в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащими государственные нормативные требования охраны труда, и ведомственными правовыми актами.
II. Управление охраной труда, надзор и контроль
4. Управление охраной труда, надзор и контроль за соблюдением законодатель-ных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, содержащих государ-ственные нормативные требования охраны труда, и ведомственных правовых актов являются одними из основных видов деятельности в области охраны труда по обеспе-чению сохранения жизни и здоровья личного состава в процессе служебной (произ-водственной) деятельности.
5. Служба технических инспекций и пожарного надзора Службы обеспечения дея-тельности ФСБ России является головным подразделением в сфере возложенных на нее основных задач по осуществлению методического руководства, надзорных и контроль-ных функций в области охраны труда в органах безопасности.
6. В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда и осуществления контроля за их выполнением в органах безопасности в установленном порядке созда-ются подразделения охраны труда или вводятся должности специалистов по охране труда¹, которые реализуют права и исполняют обязанности, разрабатываемые на ос-новании законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, и ведомственных правовых актов.
_____________________________________________
¹ Далее — подразделения охраны труда.
7. На подразделения охраны труда не допускается возлагать обязанности, не связанные с исполнением их функций.
8. Структура и численность подразделений охраны труда определяются в уста-новленном порядке руководителем, начальником органа безопасности с учетом норм, определенных трудовым законодательством, и рекомендаций федерального органа ис-полнительной власти, осуществляющего функции по нормативному правовому регули-рованию в сфере труда.
9. При отсутствии в штате органа безопасности подразделения охраны труда его функции осуществляет руководитель, начальник органа безопасности или нештат-ный специалист по охране труда, назначенный должностным лицом органа безопасно-сти, имеющим право издания приказов по личному составу, из числа военнослужащих, занимающих штатную воинскую должность, или лиц гражданского персонала (с их со-гласия), прошедших в установленном порядке соответствующее обучение и проверку знаний, либо организация или специалист, оказывающие услуги в области охраны труда, привлекаемые руководителем, начальником органа безопасности по граждан-ско-правовому договору, и имеющие допуск к сведениям, составляющим государст-венную тайну. Организации, оказывающие услуги в области охраны труда, должны иметь аккредитацию, а специалист – соответствующую подготовку или опыт работы в данной области.
10. Подразделения охраны труда и нештатные специалисты по охране труда, по вопросам обеспечения соблюдения требований охраны труда и контроля за их выпол-нением подчиняются непосредственно руководителю, начальнику органа безопасности или по его поручению одному из его заместителей.
11. Руководитель, начальник органа безопасности обеспечивает в установлен-ном порядке систематическое повышение квалификации (обучение по охране труда, промышленной и энергетической безопасности) подразделений охраны труда и нештат-ных специалистов по охране труда.
12. Профсоюзный (общественный) контроль в органах безопасности за соблюде-нием охраны труда в отношении лиц из числа гражданского персонала осуществляется профсоюзными (общественными) органами (организациями) в соответствии с законода-тельными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащи-ми государственные нормативные требования охраны труда, и ведомственными право-выми актами.
III. Организация работы по охране труда
13. Организация работы в органах безопасности по охране труда заключается в осуществлении комплекса следующих мероприятий:
13.1. Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
13.2. Обеспечение личного состава сертифицированной специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной и коллективной защиты, а также смывающими и обезвреживающими средствами в соответствии с установленными нормами.
13.3. Обеспечение личного состава санитарно-бытовым и лечебно-профилактическим обслуживанием в соответствии с требованиями охраны труда.
13.4. Обеспечение личного состава надлежащими условиями труда и отдыха в соответствии с требованиями охраны труда.
13.5. Контроль за состоянием условий труда личного состава и правильностью применения им сертифицированной специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной и коллективной защиты.
13.6. Обучение личного состава безопасным методам и приемам выполнения ра-бот, оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструкта-жей по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверок знаний требований охраны труда, промышленной и энергетической безопасности.
13.7. Проведение в установленном порядке обязательных предварительных и пе-риодических медицинских осмотров (обследований), внеочередных медицинских осмот-ров (обследований) личного состава, занятого на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также обязательных психиатрических освидетельствований при осуществлении отдельных видов деятельности, в том числе деятельности, связанной с источниками повышенной опасности, а также работ в ус-ловиях повышенной опасности.
13.8. Отстранение от работы (недопущение к работе) личного состава в случа-ях, установленных законодательными и иными нормативными правовыми актами Россий-ской Федерации.
13.9. Принятие неотложных мер по предотвращению аварийных или иных чрезвы-чайных ситуаций, сохранению жизни и здоровья личного состава при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию первой помощи пострадавшим.
13.10. Расследование и учет в установленном порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний лиц из числа гражданского персонала, а также служебных разбирательств по фактам получения увечий военнослужащих, вследствие нарушения законодательных и иных нормативных правовых актов Россий-ской Федерации, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, и ведомственных правовых актов в процессе служебной (производственной) деятель-ности.
13.11. Разработка и утверждение программ обучения, билетов для проверки знаний и инструкций по охране труда для личного состава.
13.12. Обеспечение подразделений органов безопасности законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащими государст-венные нормативные требования охраны труда, наглядными пособиями и учебными ма-териалами по охране труда.
13.13. Информирование личного состава об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья и полагающихся средствах индивидуальной и коллективной защиты.
13.14. Предоставление в установленном порядке компенсаций и льгот, преду-смотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Фе-дерации, а также ведомственными правовыми актами.
13.15. Обязательное исполнение предписаний подразделений охраны труда, не-штатных специалистов по охране труда и иных надзорных органов по устранению вы-явленных нарушений требований охраны труда.
14. Ответственным за состояние охраны труда в органе безопасности является его руководитель, начальник.
Обязанности руководителя, начальника органа безопасности по обеспечению здоровых и безопасных условий труда определены законодательными и иными норма-тивными правовыми актами Российской Федерации, содержащими государственные нор-мативные требования охраны труда, и ведомственными правовыми актами.
Руководитель, начальник органа безопасности утверждает должностные обязан-ности личного состава, включающие вопросы охраны труда.
15. Ответственными за исправное техническое состояние и безопасную эксплуа-тацию технических устройств, применяемых на опасных производственных объектах, электрических и тепловых энергоустановок, оборудования повышенной опасности, а также организацию безопасного производства работ в условиях возможного воздейст-вия опасных и вредных производственных факторов являются назначенные должностным лицом органа безопасности, имеющим право издания приказов по личному составу, специалисты и инженерно-технические работники, прошедшие в установленном порядке соответствующее обучение и проверку знаний.
Должностная инструкция по специальности «Начальник отдела охраны труда»
Вы можете скачать должностную инструкцию начальника отдела охраны труда бесплатно. Должностные обязанности начальника отдела охраны труда
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА ОХРАНЫ ТРУДА
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности начальника отдела охраны труда_________________________________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения
1.2.Начальник отдела охраны труда относится к категории руководителей.
1.3. Лицо, назначаемое на должность начальника отдела охраны труда должно иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по охране труда на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет.
1.4. Назначение на должность начальника отдела охраны труда и освобождение от неё осуществляется на основании приказа директора предприятия.
1.5. Подчиняется начальник отдела охраны труда непосредственно _____________________.
1.6. Если начальник отдела охраны труда отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.
1.7. В своей деятельности начальник отдела охраны труда руководствуется:
-
уставом предприятия и настоящей должностной инструкцией;
-
правилами трудового распорядка;
-
законодательными и нормативными актами по вопросам выполняемой работы;
-
методическими материалами, которые относятся к соответствующим вопросам;
-
приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя).
1.8. Начальник отдела охраны труда должен знать:
-
методы изучения условий труда на рабочих местах;
-
организацию работы по охране труда;
-
систему стандартов безопасности труда;
-
психофизиологические требования к работникам, исходя из категории тяжести работ, ограничения применения труда женщин, подростков, рабочих, переведенных на легкий труд;
-
законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам охраны труда;
-
производственную и организационную структуру предприятия;
-
основные технологические процессы и режимы производства;
-
оборудование предприятия и принципы его работы;
-
правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасного ведения работ;
-
порядок проведения расследования несчастных случаев;
-
методы и формы пропаганды и информации по охране труда;
-
порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда;
-
основы экономики, организации производства, труда и управления, законодательства о труде;
-
передовой отечественный и зарубежный опыт в области охраны труда.
II. Функции
На начальника отдела охраны труда возлагаются следующие функции:
2.1. Оказание методической помощи руководителям подразделенийпредприятия по вопросам охраны труда.
2.2.Организация и координация работы по охране труда на предприятии, а так же организация пропаганды знаний по вопросам охраны труда на предприятии.
2.3. Принятие участия в согласовании разрабатываемойна предприятии проектной документации.
2.4.Осуществление взаимодействия с представителями сторонних организаций в процессе исполнения своих должностных обязанностей.
2.5. Осуществлением контроль за соблюдением в структурных подразделениях законодательных и нормативных правовых актов по охране труда.
2.6. Обеспечение обучение по охране труда работников предприятия.
III. Должностные обязанности
Начальник отдела охраны труда исполняет следующие должностные обязанности:
3.1. Принимает участие:
— в рассмотрении несчастных случаев и разработке мер по их предотвращению;
— в составлении раздела «Охрана труда» коллективного договора;
— в согласовании разрабатываемой на предприятии проектной документации;
— в работекомиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительством илиреконструированных объектов производственного назначения,по приемке из ремонта установок,агрегатов и другого оборудования в части соблюдения требований нормативных правовых актов по охране труда;
— в рассмотрении писем,заявлений и жалоб работников по вопросам охраны труда и подготовке по ним предложений работодателюпо устранению имеющихся и выявленных в ходе расследований недостатков иупущений,а также в подготовке ответов заявителям.
3.2. Осуществляет контроль:
-за соблюдением в структурных подразделениях законодательных и нормативных правовых актов по охране труда;
— запроведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма,профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний,мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда на предприятии;
— за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда;
— за правильностью расходования средств навыполнение мероприятий по охране труда в подразделениях предприятия,анализирует и обобщает предложения по их расходованию и готовит обоснования о выделении предприятию средств из территориального фонда охраны труда на мероприятия по улучшению условий и охраны труда;
— за выполнением на предприятии раздела «Охрана труда» коллективного договора;
— за выполнением предписаний органов государственного надзора и контроля,другихмероприятий по улучшению условий труда.
3.3.Организует и координирует работу по охране труда на предприятии.
3.4. Осуществляет руководство работниками отдела.
3.5. Оказывает методическую помощь руководителям подразделений предприятия в составлении следующих списков:
— списков профессий и должностей,в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры;
— списков профессий и должностей,всоответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые,вредные или опасные условия труда,при разработке и пересмотре инструкций по охране труда,стандартов предприятия по безопасности труда.
3.6. Организует изучение условий труда на рабочих местах,работу по проведению замеров параметров опасных и вредных производственных факторов,аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда, следит за своевременностью проведения планируемых мероприятий.
3.7. Доводит сведения до работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочем месте,а также о принятых мерах по защите от опасных и вредных производственных факторов,обеспечивает подготовку документов на выплату возмещения вреда,причиненного здоровью работников в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.
3.8. Организует проведение проверок, обследований технического состояния зданий, сооружений,оборудования,машин и механизмов на соответствие их требованиям нормативных правовых актов по охране труда,эффективности работы вентиляционных систем,состояния санитарно-технических устройств,санитарно-бытовых помещений,средств коллективной и индивидуальной защиты работников, следит за своевременностью их проведения.
3.9. Обеспечивает участие сотрудников отдела в подготовке и внесении предложений о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники,предохранительных и блокировочных устройств,других средств защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов, разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда,рациональных режимов труда и отдыха.
3.10. Информирует работников предприятия о вводимых в действие новых законодательных и нормативных правовых актов по охране труда,
3.11. Обеспечивает проведение вводных и повторных инструктажей для работников предприятия.
3.12. Обеспечивает обучение и проверку знаний по охране труда работников предприятия.
3.13. Организует хранение документации по охране труда, составление отчетностипо установленным формам и в соответствии со сроками,установленными нормативными правовыми актами по охране труда.
3.14. Поддерживает связь с медицинскими учреждениями,научно-исследовательскими и другими организациями по вопросам охраны труда и принимает меры по внедрению их рекомендаций.
3.15. Организует работу кабинета по охране труда,пропаганду и информацию по вопросам охраны труда на предприятии с использованием для этихцелей внутренней радиосети,телевидения,стенных газет, витрин.
3.16. Содействует тому, чтобыподразделений предприятия были обеспечены правилами,нормами,инструкциями,плакатами идругими наглядными пособиями по охране труда,а также оказанию им методической помощи в оборудовании соответствующих информационных стендов.
IV. Права
Начальник отдела охраны труда имеет право:
4.1. Обращаться к руководству предприятия:
— с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав;
— c предложениями по совершенствованию работыпредприятия по соответствующим вопросам.
4.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия по вопросам его деятельности.
4.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.4. Взаимодействовать с руководителями структурныхподразделений предприятия.
4.5. Запрашивать и получать информацию и документы,необходимые для выполнения своихдолжностных обязанностей.
4.5. Давать руководителям структурныхподразделений испециалистам предприятия указания по вопросам охраны труда.
V. Ответственность
Начальник отдела охраны труданесет ответственность:
5.1. В случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским,
5.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.
5.3. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.
Инструкции по охране труда
На данной странице размещены образцы документов, которые должен предоставлять работодатель.
Каждая форма содержит информацию:
— об основаниях применения документа (предписание закона либо усмотрение сторон);
— реквизиты правовой нормы, в соответствие с которой (в случае с предписанием) или применительно к которой (в случае с усмотрением) документ используется;
— о наличии утверждённой формы применяемого документа с указанием акта, которым она утверждена (при наличии);
— о рекомендательном характере формы при отсутствии утвержденной формы применяемого документа;
— о стороне трудового договора, которая составляет документ;
— о порядке создания (принятия) документа (в случае если такой порядок регламентирован законодательством);
Прикрепленные файлы
Нормативные документы, образцы заявлений
Обязательные
(форма утверждена)
Обязательные
(форма не утверждена)
Необязательные
(фактически применяемые)
Сбросить
фильтрацию